Грамоты нашли героев дома: как чиновники привезли первое место в регион
Первое место среди государственных управленческих команд — у Омской области. Это результат VI сезона конкурса «Лидеры России. Команда», который проводит Президентская платформа «Россия — страна возможностей».
Награды победителям на федеральном финале вручал первый заместитель руководителя Администрации Президента Сергей Кириенко. А уже в регионе губернатор Виталий Хоценко лично поздравил земляков и вручил им Почётные грамоты Правительства Омской области.
Кто вошёл в состав команды? Первый заместитель председателя регионального правительства Рустам Мингазов. Вице-губернаторы Егор Горбатенко, Алексей Ромахин и Ирина Варнавская. Министр экономического развития Анна Негодуйко.
Пять человек. Все — из верхнего эшелона областной власти. И это не случайно: формат конкурса предполагает именно управленческие связки, а не одиночных игроков.
Хоценко поблагодарил участников за успешное выступление.
«В командном состязании важно не только обладать сильными управленческими компетенциями, но и уметь делиться знаниями, делегировать задачи, поддерживать и помогать друг другу», — сказал Виталий Хоценко.
Кадровые команды, прошедшие федеральный отбор, обычно получают доступ к дополнительным образовательным программам и наставникам из числа федеральных управленцев. На практике это означает пересборку внутренних процессов: часть решений, которые раньше согласовывались месяцами, может пойти быстрее.
Организаторы конкурса заявляли, что пилотные проекты команд-победителей запускаются в течение полугода. Омск уже проходил через подобное: представители области не впервые попадают в финальные стадии кадровых состязаний платформы. Но первое место среди государственных команд — результат, которого прежде не было.
Что стоит за победой
Конкурс «Лидеры России. Команда» — флагманский проект платформы «Россия — страна возможностей». VI сезон собрал управленцев со всей страны. Омская команда выступала в категории, где соревнуются именно государственные структуры: оценивали не личные достижения каждого, а способность всей группы решать задачи в связке.
В составе омской команды — люди, которые в ежедневной работе и так принимают решения по экономике, социальной политике, внутренним вопросам региона. Конкурс для них — проверка на умение договариваться вне привычной иерархии. Без субординации, без «согласую с руководством».
По данным организаторов конкурса, такие форматы дают регионам практический эффект. Команды, прошедшие отбор, потом плотнее взаимодействуют между ведомствами. Меньше бумаг — больше действий.
Пока в Омске подводят итоги, федеральная платформа продолжает собирать заявки на следующий сезон. Для региона нынешний результат — это ещё и сигнал: местные кадры конкурентоспособны на самом высоком уровне.